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A TAP Portugal é a companhia aérea Portuguesa líder de mercado e membro da Star Alliance desde 14 março de 2005. Foi eleita Companhia Aérea Líder Mundial para África e América do Sul e Melhor Companhia Aérea da Europa.
A operar desde 1945, tem o seu Hub em Lisboa, plataforma privilegiada de acesso na Europa, na encruzilhada com África, América do Norte e do Sul. A Rede da TAP, líder na operação entre a Europa e o Brasil, cobre dezenas destinos em diversos países a nível mundial.
No início de 2016, lançou as bases para uma nova era de investimento e renovação. Desde então, a nova TAP é uma realidade: uma companhia mais moderna e atenta à satisfação dos seus passageiros.
Hoje, a sua frota é composta principalmente por A330neo, A321neo e A320neo, para voos de médio e de longo curso, que começaram a chegar em 2018. O primeiro A330neo do mundo é da TAP e os seus passageiros puderam experimentar em primeira mão a inovadora cabina Airspace.
A marca TAP Express opera em voos de curto e médio curso. Os Embraer 190 e 195, e os ATR72-600 adicionados à frota representam um grande crescimento nos lugares disponíveis e uma poupança significativa no consumo de combustível.
A diversidade da rede de destinos e a consolidação de lideranças de mercado fazem parte do seu ADN. Nas Américas, em África e na Europa, a TAP afirma-se como uma opção competitiva, traz o mundo a Portugal e está perto das comunidades portuguesas em todo o globo.
Oferta – Business Developer – Lisboa
Missão
Realizar as atividades de venda dos serviços da TAP Manutenção e Engenharia a novos Clientes, definindo e negociando propostas comerciais, acompanhando a relação comercial, garantindo e contribuindo para a rendibilidade do negócio.
Responsabilidades
- Implementar estratégias comerciais para a prestação de Serviços pela TAP Manutenção e Engenharia a novos Clientes;
- Efetuar a prospeção de mercado para desenvolvimento de oportunidades de negócio da TAP Manutenção e Engenharia;
- Analisar o mercado em termos globais, acautelando a análise da concorrência, garantindo o contato inicial, apresentações de serviços, cotações, elaboração e/ ou negociação de propostas e contratos;
- Participar nos meetings, conferências, feiras, entre outros eventos da especialidade;
- Atuar com vista a garantir o cumprimento do Plano de Vendas da TAP ME;
- Participar na elaboração do Plano de Comunicação e Marketing;
- Participar em ações, campanhas e/ou eventos específicos destinados a Clientes da TAP ME;
- Definir e monitorizar indicadores que permitam avaliar a eficácia dos eventos e outras iniciativas de marketing;
- Assegurar a ligação com o departamento de Marketing Corporativo da TAP, no que refere ao Plano de Comunicação, aos projetos gerais de design gráfico e às campanhas a lançar no mercado da TAP ME;
- Manter a relação com organismos governamentais responsáveis pela promoção da marca e potenciamento da presença da TAP ME no estrangeiro;
- Acompanhar e supervisionar os contratos de Agentes Representantes da TAP ME na prospeção de mercado e atividades desenvolvidas pelos mesmos;
- Assegurar a correta passagem de informação sobre o conteúdo das propostas e contratos à equipa de Gestão de Contas e às diversas áreas da TAP ME;
- Monitorizar os contratos, garantindo a sua avaliação contínua e o impacto nos resultados da TAP ME;
- Participar na implementação de procedimentos internos que visam aumentar o nível de satisfação do Cliente.
Requisitos mínimos
- Licenciatura pré-Bolonha ou Mestrado pós-Bolonha em Engenharia Mecânica, Aeroespacial, Aeronáutica, Manutenção Industrial;
- Experiência profissional mínimo de 5 anos na indústria da aviação com 3 anos de experiência em funções comerciais de venda de servições de manutenção;
- Fluência da língua inglesa falada e escrita;
- Conhecimentos de Microsoft Office.
Requisitos preferenciais
- Experiência profissional de 10 anos na indústria da aviação com 5 anos de experiência em funções comerciais de venda de servições de manutenção;
- Curso de Avião e Motores (CFM56 e/ou CF6-80).
Perfil
- Assertividade;
- Capacidade de comunicação e de negociação;
- Capacidade de planeamento e organização;
- Capacidade de relacionamento interpessoal e de trabalho em equipa
- Orientação para os resultados;
- Proatividade;
- Sentido de responsabilidade.
