SPMS Serviços Partilhados do Ministério da Saúde

SPMS está a recrutar para a Direção de Assuntos Jurídicos e Proteção de Dados

A SPMS, Serviços Partilhados do Ministério da Saúde, E.P.E., foi criada em 2010, pelo Decreto-Lei n.º 19/2010, de 22 de março, como pessoa coletiva de direito público de natureza empresarial, dotada de personalidade jurídica, autonomia administrativa e financeira e de património próprio, nos termos do regime jurídico do setor empresarial do Estado, estando sujeita à tutela dos membros do Governo responsáveis pelas áreas das finanças e da saúde.

De acordo com o quadro jurídico estabelecido pelo Decreto-Lei n.º 19/2010, de 22 de março, com as sucessivas alterações abaixo descritas, tem vindo a assistir-se ao reforço das competências e atribuições da SPMS em matéria de prestação de serviços partilhados específicos da área da saúde aos estabelecimentos e serviços do Serviço Nacional de Saúde (SNS), independentemente da sua natureza jurídica, bem como aos órgãos e serviços do Ministério da Saúde e a quaisquer outras entidades, quando executem atividades específicas da área da saúde.

A SPMS têm por missão a prestação de serviços partilhados específicos na área da saúde em matéria de compras e de logística, de serviços financeiros, de recursos humanos, de sistemas e tecnologias de informação e comunicação e demais atividades complementares e subsidiárias, a todos os estabelecimentos e serviços do SNS, independentemente da respetiva natureza jurídica, sejam entidades EPE´s, sejam entidades do Setor Público Administrativo (SPA), bem como aos órgãos e serviços do Ministério da Saúde e a quaisquer outras entidades quando executem atividades na área da saúde.

Importa assegurar que a prossecução da missão atribuída à SPMS esteja enquadrada em normas e princípios gerais de atuação, consubstanciando os valores primordiais a salvaguardar, os quais deverão servir de enquadramento ao desenvolvimento da atividade dos seus colaboradores, que se assumem como a face visível da empresa.

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Requisitos

Obrigatórios

  • Licenciatura ou grau académico superior em Direito;
  • Experiência mínima de 1 (um) ano em funções relevantes;
  • Experiência comprovada na elaboração de pareceres e/ou documentos técnicos e institucionais na área da Contratação Pública;
  • Competências técnicas no âmbito do acompanhamento de processos de Direito Público;
  • Formação comprovada em Direito Administrativo, Contratação Pública, Direito Digital;
  • Conhecimentos de ferramentas Office, na ótica do/a utilizador/a.

Preferenciais

  • Conhecimentos e experiência na área da Saúde;
  • Formação/Conhecimentos em:
    • Direito do Trabalho;
    • Direito da Saúde.
  • Capacidade de comunicar em inglês.

Funções

  • Assegurar e prestar o apoio técnico-jurídico necessário à prossecução das atribuições da SPMS, E.P.E.;
  • Elaborar pareceres, estudos, informações, ofícios e outros documentos de natureza técnicos e institucionais;
  • Acompanhar, analisar e emitir pareceres sobre processos que lhe forem cometidos;
  • Contribuir para o incremento do conhecimento da informação jurídica, designadamente, através da sistematização e anotação objetiva da legislação produzida ou relevante para a SPMS, E.P.E.;
  • Elaborar e participar em projetos de diplomas legais e/ou outros instrumentos normativos;
  • Integrar equipas de trabalho multidisciplinares da SPMS, E.P.E. em matérias que revelam necessidade de apoio jurídico e/ou de apoio ao desenvolvimento das atividades da organização;
  • Atualizar e gerir um arquivo relativo a todos os processos jurídicos produzidos na ou para a SPMS, E.P.E. em colaboração com os restantes serviços;
  • Acompanhamento de projetos internacionais.

Oferece-se

  • Integração numa equipa dinâmica e motivada;
  • Oportunidades de formação;
  • Participação em projetos desafiantes;
  • Contrato de trabalho por tempo indeterminado;
  • Acesso a serviços com vantagens (Sistema de Gestão da Conciliação entre a Vida Profissional, Familiar e Pessoal –NP4552);
  • Ambiente de igualdade, diversidade e inclusão;
  • Programa de Saúde e Bem-estar no Trabalho;
  • Programa de Mentoring;
  • Regime de trabalho híbrido (Presencial/Teletrabalho);
  • Remuneração mensal ilíquida de € 1 442,57.

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