Recheio está a recrutar para a 3ª edição do Programa Geral de Gestão de Loja

Equipa E2 31 de Agosto de 2017 Comercial e Vendas, Destaques, Economia e Gestão, Empregos, Engenharia, Lisboa, Porto

A Jerónimo Martins é um Grupo internacional com sede em Portugal, que actua no ramo alimentar, nos sectores da Distribuição, da Indústria e dos Serviços.

A principal actividade é a Distribuição Alimentar: através cadeias de supermercados (Pingo Doce) e cash & carry (Recheio) em Portugal, de lojas alimentares de proximidade na Polónia (Biedronka) e na Colômbia (Ara)

Vai ao encontro das necessidades de milhões de consumidores com uma proposta de valor assente na elevada qualidade a preços competitivos, todos os dias.

Oferta – 3ª edição Programa Geral de Gestão de Loja

O Recheio procura novos Chefes de Perecíveis para integrar nas suas equipas operacionais através da 3ª Edição do Programa Geral de Gestão de Loja (PGGL).

O PGGL tem como objectivo recrutar e formar os futuros Chefes de Perecíveis que poderão ter a oportunidade de crescer e assumir maiores responsabilidades no curto/médio prazo.

Este Programa pretende dotar os participantes de todos os conhecimentos elementares sobre a cadeia de valor e a gestão de equipas, preparando-os para os desafios do dia-a-dia na operação, potenciando a sua evolução profissional e crescimento na Companhia, em alinhamento com as necessidades do negócio do Recheio e do Grupo Jerónimo Martins.

O processo de recrutamento e selecção será composto por 5 fases e cada etapa deste processo é de carácter eliminatório.

Perfil

Licenciatura, em áreas, nomeadamente em Gestão, Engenharia e Gestão Industrial, Engenharia Zootécnica, Engenharia Alimentar, Produção Alimentar, entre outras similares
Experiência na área comercial e de vendas será valorizada
Disponibilidade imediata e em regime de full-time
Disponibilidade para trabalhar em regime de horários rotativos
Disponibilidade para mobilidade geográfica
Bom domínio de Microsoft Office na óptica do utilizador
Foco em vendas e forte orientação para resultados
Gosto pela contacto e serviço ao cliente
Capacidade de negociação
Capacidade para tomada de decisão e resolução de problemas
Capacidade para motivar e gerir equipas
Vontade de fazer a diferença e contribuir para o crescimento do Negócio

Mais informações e candidaturas [AQUI]

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