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A Nestlé é a maior empresa de alimentação e bebidas ao nível mundial. Tem mais de 2000 marcas, globais e locais, e está presente em 189 países.
A Nestlé tem uma presença descentralizada no país, composta por nove estruturas que garantem a qualidade superior de todos os produtos fabricados e comercializados em Portugal. Fábricas, Centros de Distribuição e Sede são frequentemente apontadas como referências pelo seu funcionamento, características e expertise específicas.
Cereais e Café são as matérias-primas principais trabalhadas em Portugal e que, nas fábricas de Avanca e do Porto, respetivamente, dão origem a um grande leque de marcas locais que são, desde há várias gerações, muito acarinhadas pelos consumidores portugueses. CERELAC, NESTUM, MOKAMBO e PENSAL, são algumas das que “nascem” em Avanca; e BUONDI, SICAL, TOFA e CHRISTINA, as que, entre outras, se produzem no Porto.
Inspirados pela descoberta científica do seu fundador, Henri Nestlé, guiados pelos seus valores e tendo a nutrição como pilar central da sua atividade, trabalha lado a lado com os seus parceiros para melhorar a qualidade de vida e contribuir para um futuro mais saudável.
A sua história começa em 1866, quando a empresa Anglo-Swiss Condensed Milk abre, na Suíça, a primeira fábrica de leite condensado da Europa. Henri Nestlé desenvolve um alimento infantil a partir de uma descoberta feita em 1867 e em 1905 a empresa por si criada funde-se com a Anglo-Swiss, formando o que hoje é o Grupo Nestlé. Durante este período, as cidades crescem, os caminhos-de-ferro desenvolvem-se e os navios a vapor ajudam a reduzir os custos das matérias-primas, estimulando o comércio internacional de bens de consumo.
Os seus valores estão refletidos na forma como faz negócio, agindo sempre legal e honestamente com respeito pelas pessoas e por aqueles com quem faz negócio.
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Funções
- Gerar relatórios de gestão precisos e atempados, fornecendo informações valiosas para apoiar os processos de tomada de decisões;
- Manter e melhorar o quadro de apoio à decisão existente, garantindo a sua eficácia e eficiência;
- Colaborar com equipas multifuncionais para recolher dados financeiros relevantes e garantir a sua exatidão e integridade;
- Analisar informações financeiras, identificar tendências e apresentar recomendações de melhoria;
- Desenvolver e implementar modelos financeiros para apoiar actividades de previsão, orçamentação e planeamento estratégico;
- Ajudar na preparação de apresentações financeiras e relatórios para a gestão de topo.
Requisitos
- 2-3 anos de experiência em Contabilidade, Reporting e/ou funções de apoio à decisão;
- Histórico comprovado de desempenho sustentável numa função de finanças e controlo;
- Excelentes conhecimentos de Excel e PowerBI, com foco na conceção e criação de visualizações perspicazes;
- Forte conhecimento dos módulos SAP, incluindo R3 FI, COPA e BW;
- Formação em Gestão de Empresas, Finanças ou Contabilidade;
- Fluente em inglês, com excelentes capacidades de comunicação escrita e verbal.
