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A Moët Hennessy, Divisão de Vinhos e Bebidas Espirituosas da LVMH, agrupa vinte e sete Maisons, muitas das quais existem há séculos, enquanto outras estão apenas a iniciar o seu percurso. A sua visão é liderar o futuro dos vinhos e bebidas espirituosas de luxo, da natureza às comunidades.
Localizadas nos terroirs mais prestigiados do mundo, dispõe de um savoir-faire único, desde a vinificação à arte de viver, à hospitalidade e à gestão de retalho, para criar experiências excepcionais para os consumidores.
Durante muitos anos, com a ambição de transmitir um mundo melhor às gerações futuras, compromete-se com o programa Living Soils Living Together, estruturado em torno de quatro compromissos fundamentais: Regenerar os solos, mitigar o impacto climático, envolver a sociedade e capacitar as pessoas. A Moët Hennessy orgulha-se de promover um ambiente de trabalho diversificado, equitativo e inclusivo para todos.
Como empregador, a Moët Hennessy oferece jornadas únicas em todo o seu ecossistema global, oportunidades para desenvolver novas competências e crescer profissionalmente.
Oferta – Assistant Brand Manager Portugal (Estágio Profissional) – Lisboa
Responsabilidades
- Aprender e desenvolver as competências necessárias para se tornar num Brand Manager Júnior no futuro;
- Dar apoio ao Brand Lead numa série de tarefas administrativas;
- Trabalhar na implementação de planos de marca;
- Activações On Trade, Off Trade e E-retail;
- Eventos e experiências de marca;
- Amplificação através dos media;
- Desenvolvimento de ferramentas e serviços rituais;
- Planos de CRM, parcerias e advocacia;
- Apoio na gestão da publicidade e promoção (A&P);
- Criação de ordens de compra e acompanhamento do orçamento de A&P com o líder da marca;
- Desenvolver estudos de mercado;
- Análise das tendências de mercado, perceção do consumidor, actividades da concorrência e dinâmica da indústria, fornecendo relatórios que serão utilizados para os planos da marca;
- Elaboração de relatórios: entrega de análises de vendas, relatórios mensais, post mortems e outros relatórios adhoc;
- Gestão do POSM: logística e acompanhamento.
Requisitos
- Formação superior;
- Idiomas: Português, espanhol e inglês. O francês é uma vantagem;
- Mínimo de 1 ano de experiência em Marketing ou sector relacionado;
- Dinamismo e orientação para resultados;
- Forte capacidade de organização e de definição de prioridades;
- Bom comunicador;
- Multitarefa;
- Forte interesse no sector do luxo / vinhos e bebidas espirituosas;
- Competências analíticas;
- Power Point, Excel, SAP é uma vantagem.
