O grupo Maersk tem apostado em vários sectores de actividade, especialmente nas áreas dos transportes e da energia.
Ocupa uma posição líder no que respeita a operação e fornecimento de porta-contentores e navios em todo o Mundo.
A empresa com sede em Copenhaga, na Dinamarca, conta com filiais e escritórios em mais de 135 países espalhados um pouco por todo o Mundo e emprega cerca de 108 mil pessoas.
A Maersk esforça-se para ser um verdadeiro integrador da logística de contentores, conectando e simplificando a cadeia de logística dos seus clientes através de soluções globais de ponta a ponta para facilitar a vida dos clientes.
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Perfil
- Experiência de um a dois anos numa função de RH; também pode ter vários anos de experiência numa função de atendimento ao cliente e interesse em seguir carreira em RH
- Licenciatura em Recursos Humanos ou similar e conhecimento dos conceitos de RH são uma grande vantagem
- Conhecimento da legislação de trabalho local será benéfico
- Experiência em trabalhar com sistemas de RH, de preferência Workday, será uma mais-valia
- Fortes habilidades de comunicação e resolução de problemas, capacidade de gerir conflitos e atenção aos detalhes
- Mentalidade de melhoria contínua
- Procurar maneiras de melhorar os SOPs / artigos de conhecimento existentes
- Identificar lacunas, analisá-las com outros colegas de RH (PPO / PMEs) e implementar soluções
- Direcionar para identificar necessidades, investigar opções, procurar soluções e fazer parceria com outros colegas de RH para resolver problemas
- Capacidade de tomar iniciativas, gerir várias prioridades e trabalhar num ambiente de ritmo acelerado
- Capacidade de ser um membro uma equipa virtual
- Orientação de fecho e baixa tolerância para atrasos e desvios
- Fluência em inglês