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A Leroy Merlin, parte integrante do GROUPE ADEO, é uma empresa especializada na venda de artigos de bricolage, construção, decoração e jardim. O conceito de loja é inovador e original, com uma forte aposta na variedade de produtos e soluções para a sua casa.
Está presente em Portugal com mais de 50 lojas que apresentam um conceito específico com uma promessa Cliente bem definida e uma oferta global ajustada, complementada pelo canal online.
Numa lógica, também ela, de complementaridade entre lojas, existem oito Zonas de Vida, sendo que a cada uma delas corresponde uma área geográfica: Norte, Porto, Centro Sul, Centro Norte, Lisboa Este, Lisboa Oeste, Margem Sul, Algarve e Ilhas. Ao apresentar lojas de diferentes conceitos, reforçados por espaços de construção, planificação e projeto, organizadas por Zona de Vida, a Leroy Merlin procura oferecer uma experiência de compra diferenciada e adaptada à jornada dos seus Habitantes e Clientes.
A Leroy Merlin coloca as pessoas no centro de todas as decisões. É uma empresa com uma visão customer & human first. Cresce e aprende com o seu ecossistema que junta colaboradores, clientes, parceiros e fornecedores para gerar impacto positivo em tudo o que faz.
A empresa sabe que é a reconhecer, valorizar e a celebrar a diferença que cria Impacto Positivo junto dos seus stakeholders. Quer fazer do compromisso com os seus colaboradores uma realidade, retendo e atraindo novos talentos, criando uma cultura inclusiva e promovendo a igualdade de oportunidades, a inclusão e a empregabilidade de todos.
Oferta – Project Management Officer – Carnaxide, Lisboa
Como vai ser o teu dia-a-dia?
- Faço o bom acompanhamento e desenvolvimento da equipa e garanto a sua motivação no dia-a-dia, contribuindo para a boa gestão e retenção de talento da Empresa;
- Participo na definição, desenvolvimento e execução do plano de negócios estratégico do Departamento, assegurando a sua declinação para a estratégia de transformação, adaptada aos diferentes contextos/ projetos;
- Acompanho o desenvolvimento dos projetos de transformação junto das equipas, bem como de novas dinâmicas, rituais e ferramentas, em alinhamento com as políticas e estratégias definidas, com vista a acelerar a transformação do Departamento;
- Asseguro implementação da estratégia da Plataforma de Produto juntamente das equipas envolvidas a sua execução operacional diária e garantindo a ligação e
sinergia com as outras plataformas; - Acelero, impulsiono e garanto a implementação dos projetos estratégicos da área, de acordo com o roadmap anual definido, desempenhando um papel chave na transformação e gestão da mudança das equipas;
- Asseguro, em conjunto com outros gestores de projeto, o acompanhamento do ciclo de vida de cada projeto, garantindo prazos, custos / rentabilidade e âmbito / qualidade do projeto;
- Coordeno e mobilizo as equipas de projeto para a sua execução, segundo a metodologia agile, preparando e animando eventos e rituais definidos, promovendo o desenvolvimento das suas competências de gestão de projetos e garantindo o alinhamento com os standards de qualidade definidos;
- Promovo uma cultura Lean orientada à excelência operacional dentro do desafio, garantindo a documentação e entregáveis dos projetos, nomeadamente ao nível dos processos e procedimentos de suporte trabalhados;
- Implemento e desmultiplico a governance dos projetos estratégicos, promovendo periodicamente dinâmicas de trabalho entre os vários interlocutores e assegurando, sempre que necessário, uma estratégia eficaz de gestão da mudança;
- Envolvo de forma eficaz os diferentes stakeholders do projeto, fazendo a gestão da suas expectativas, e negociando/ influenciando sempre que necessário, em prol dos objetivos do projeto e da área,
- Crio e implemento métricas-chave que demonstrem a entrega em relação aos objetivos e iniciativas de negócio, bem como que apoiem a melhoria/ otimização contínua.
Requisitos
- Habilitações académicas ao nível da licenciatura na área de negócio ou similares;
- 3 a 5 anos de experiência profissional em funções similares;
- Experiência em Gestão de Projetos com metodologias Agile (preferencial)
- Proatividade e sentido de responsabilidade;
- Espírito de iniciativa e de empreendedorismo;
- Capacidade de autonomia e de tomada de decisão;
- Facilidade de relacionamento interpessoal e trabalho em equipa;
- Boas competências de comunicação, negociação e de influência;
- Fluência em inglês.
