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O Grupo Cerealis é um grupo português de dimensão internacional líder em massas e farinhas.
Vive hoje na “vanguarda industrial”, resultado de ciclos de investimento iniciados após aquisição da Nacional em 1999.
Esse investimento teve como objetivo posicionar todas as unidades no mais elevado padrão tecnológico e de modernidade, segundo os mais rigorosos sistemas de gestão de qualidade e certificação, incorporado num plano que incluiu um processo de racionalização dos centros produtivos, concentrando produções e especializando-os.
Oferta – Chefe de Turno (M/F) – Trofa
Requisitos:
- Formação académica de nível 12º ano, curso de formação técnica na área alimentar ou afins, ou nível Superior em Engenharia Mecânica, Eletrotécnica ou Alimentar;
- Experiência profissional mínima de 3 anos em ambiente Industrial;
- Experiência profissional em Gestão de Equipas (Obrigatório);
- Formação e/ou Conhecimentos nas áreas de Produção, Controlo da Qualidade, Manutenção e Processos Alimentares;
- Conhecimento de melhoria continua;
- Bons conhecimentos de informática na ótica do utilizador;
- Conhecimento da Língua Inglês (preferencial);
- Disponibilidade para trabalhar em regime de turnos rotativos, de segunda a sexta-feira (eliminatório):
- 1º Turno – 6h- 14h
- 2º Turno – 14h – 22h
- 3º Turno – 22h – 06h
- Competências de base: Coordenação e gestão de pessoas e trabalho; Rigor, qualidade (e/ou inovação na execução); Identificação, antecipação e/ou resolução de problemas; Cooperação / serviço interno / trabalho em equipa.
Função:
- Organizar o trabalho do seu turno, afetando os meios humanos e os equipamentos necessários ao cumprimento dos planos de produção, de acordo com as normas dos Sistemas da Qualidade, SHST, Ambiente e Segurança Alimentar;
- Registar no arquivo informático (base de dados) definido sempre que introduza novos parâmetros nas linhas em coordenação com o responsável da fábrica;
- Contribuir com oportunidades de melhoria / comentários na elaboração do plano semanal de
produção, junto da respetiva chefia; - Coordenar e gerir, em coordenação com o seu responsável hierárquico, a Equipa de Colaboradores afetos;
- Identificar as necessidades de formação da sua equipa;
- Ministrar formação técnica aos seus colaboradores de forma a garantir que estes estejam aptos ao exercício das suas funções;
- Realizar a avaliação de desempenho dos elementos / equipas do(s) turno(s) que chefia;
- Cumprir e fazer cumprir, por parte da sua equipa, as metodologias de gestão industrial implementadas, de acordo com os princípios de melhoria contínua / Lean, procurando atingir performances superiores de eficiência e eficácia nas operações a seu cargo.
Candidaturas
Caso corresponda ao perfil queira, por favor, enviar a sua candidatura para recursoshumanos@cerealis.pt
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