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A eSPap, Entidade de Serviços Partilhados da Administração Pública, I. P., cuja criação foi concretizada através do Decreto-Lei n.º 117-A/2012, de 14 de junho, tem por missão assegurar o desenvolvimento e a prestação de serviços partilhados no âmbito da Administração Pública.
Para tal, recorre à adoção de soluções e modelos de operação comuns e mais eficientes, nomeadamente nas áreas de gestão de recursos humanos, financeiros, compras públicas, parque de veículos do Estado e TIC, cumprindo os objetivos de redução da despesa pública a que o País se encontra vinculado.
A eSPap, enquanto entidade de serviços partilhados para a Administração Pública, tem vindo a desenvolver diversos projetos transformacionais, nomeadamente: a Fatura-Eletrónica na AP, o Sistema Nacional de Compras Públicas, a plataforma de Gestão de Recursos Financeiros da AP, e a plataforma de Gestão de Recursos Humanos, os quais contribuem para tornar o ambiente de trabalho bastante dinâmico e desafiante.
A Entidade de Serviços Partilhados da Administração Pública tem como visão ser a opção de referência para a Administração Pública na utilização de recursos públicos comuns e na prestação de serviços partilhados.
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Funções
As funções a desempenhar e que caraterizam os postos de trabalho correspondem, entre outras, garantir novos desenvolvimentos, automatizações e interfaces da área de integração aplicacional.
Qualificações
- Formação académica superior nas áreas de Engenharia, Tecnologias de Informação, Matemática, Gestão ou Economia (obrigatório);
- Experiência profissional comprovada, igual ou superior a 1 ano, no ERP SAP-FI e/ou SAP-CO e/ou SAP-MM e/ou SAP-SD e/ou ABAP;
- Participação no projeto GeRFiP-Gestão de Recursos Financeiros em modo Partilhado (preferencial);
- Participação em projetos de implementação SAP no setor público (preferencial);
- Participação em projetos de implementação ou upgrade de S/4 HANA (preferencial).
Competências
- Elevadas capacidades de organização e planeamento para executar com sucesso tarefas e solicitações múltiplas, com escrupuloso cumprimento dos prazos;
- Orientação para o Cliente;
- Autonomia e responsabilidade;
- Adaptabilidade e resiliência;
- Pensamento crítico e promotor de consensos;
- Colaboração e capacidade de trabalho em equipa;
- Iniciativa/pro-atividade;
- Excelente capacidade de comunicação verbal e escrita.
