A DHL é líder incontestada do Transporte Expresso Internacional, com a maior rede mundial de pontos de serviço em mais de 220 países e territórios.
A DHL liga pessoas em mais de 220 países e territórios em todo o mundo. Impelidos pela energia de mais de 380.000 funcionários, oferecemos serviços integrados e soluções personalizadas para gerir e transportar cartas, mercadorias e informação.
A empresa oferece uma ampla variedade de oportunidades de carreira, a diferentes níveis, em todo o mundo. Como colaborador, poderá desenvolver-se pessoal e profissionalmente, através de um bem-sucedido trabalho em equipa.
Trabalhar na DHL significa assumir responsabilidades, enfrentar desafios e crescer continuamente, como parte de uma equipa diversificada e global. Pode contribuir para o sucesso da empresa, através de diversas e excelentes oportunidades de carreira e fazer parte da maior empresa de logística do mundo.
A DHL Supply Chain oferece uma experiência especializada comprovada nos sectores de logística automóvel, consumo, retalho, farmacêutico, industrial e tecnologia. À medida que os mercados globais da atualidade crescem, as suas soluções inovadoras de logística estão prontas a ajudar.
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Missão
Gerir as Equipas sob sua responsabilidade, controlando as atividades inerentes a cada Função/Posto e todos os recursos envolvidos. Apoiar o Site Manager na prossecução dos objetivos globais do Site e satisfação dos colaboradores e cliente (Rentabilidade, Qualidade, SHT, Serviço ao Cliente, etc.), seguindo os Valores e Políticas em vigor na Empresa.
Principais responsabilidades
- Planear, controlar e acompanhar atividades operacionais, assegurando a qualidade e produtividade;
- Assegurar a implementação das melhores práticas, partilhando competências e conhecimentos;
- Facilitar a resolução de problemas internos entre as áreas da sua responsabilidade e apoiar os “pares” na implementação de políticas, programas e iniciativas da empresa;
- Compreender e cumprir os seus Objetivos, assegurando o cumprimento do nível de Serviço;
- Cumprir os Procedimentos e Políticas da DHL, bem como com as Boas Práticas de Segurança, Higiene e Saúde no Trabalho, Boas práticas de gestão ambiental e Política de HACCP (quando aplicável);
- Propor alterações de condições em relação aos elementos da equipa – nomeadamente renovações/ rescisões de contratos de trabalho, mudanças de horário de trabalho e alterações funcionais;
- Apoiar o desenvolvimento da equipa através das diversas oportunidades de formação proporcionadas pela DHL, bem como por sua indicação.
Perfil
- Experiência profissional em funções similares, mínimo 1 ano;
- Licenciatura Engenharia ou Gestão (preferencial);
- Capacidade de Liderança e Comunicação;
- Capacidade de Influência (clientes e equipa);
- Capacidade de trabalhar sobre pressão e gestão de recursos humanos;
- Conhecimentos de office (Excel / PPT / PowerBi avançados);
- Conhecimentos da língua inglesa (preferencial);
- Conhecimentos da língua espanhola(preferencial);
- Conhecimentos / experiência na implementação das metodologias de melhoria contínua.