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A Delta Cafés, na pessoa do seu fundador, Manuel Rui Azinhais Nabeiro, transportou para o modelo de negócio a essência relacional da magia do café.
Conhecedor do mercado do café e empreendedor por natureza, Rui Nabeiro decide em 1961 criar a sua própria marca de cafés. Na vila alentejana de Campo Maior, num pequeno armazém com 50 metros quadrados e sem grandes recursos, inicia a actividade com apenas duas bolas de torra de 30 kg de capacidade.
O Grupo Nabeiro Delta Cafés, criado em 1961, é formado por várias empresas, organizadas por áreas estratégicas de negócio, que servem de apoio à actividade principal: a comercialização de cafés. O grupo opera em áreas distintas como a alimentação, bebidas, indústria, serviços, imobiliário, restauração e hotelaria.
As empresas do Grupo Nabeiro têm evoluído de uma forma contínua e sólida. Desde a sua fundação, a Delta assentou em valores sólidos e princípios que se reflectiram na criação de uma Marca de Rosto Humano, assente na autenticidade das relações com todas as partes interessadas.
O seu modelo de gestão valoriza a capacidade empreendedora e o espírito de melhoria contínua. Trabalha frequentemente em rede com fornecedores, parceiros, universidades e organizações não governamentais, desenvolvendo tecnologias e procedimentos com o objectivo de aumentar a competitividade da cadeia e orientando a organização para a inovação responsável.
Tem como missão corresponder às expectativas dos seus consumidores assegurando a total satisfação dos clientes, através de um modelo de negócio assente na criação e partilha de valor sustentável.
Oferta – Controller Corporativo – Lisboa
Principais responsabilidades
- Responsável pelo controlo da conta de resultados das áreas corporativas;
- Participar ativamente na elaboração dos orçamentos periódicos e planos de negócios em colaboração com as respetivas áreas;
- Análise e controlo de custos, bem como, identificação e explicação dos desvios orçamentais;
- Participar nas atividades de fecho mensal e garantir a coerência da informação contabilística;
- Produção de informação de gestão para a tomada de decisão;
- Otimização de processos e procedimentos internos.
Requisitos
- Licenciatura em Gestão, Economia, Contabilidade ou similar;
- Experiência profissional mínima de 4 anos;
- Experiência profissional em funções de Controlo de Gestão e/ou Auditoria Externa em alguma das big 4;
- Facilidade na interlocução com diferentes interlocutores e gestão de diferentes prioridades;
- Domínio das ferramentas MS Office;
- Experiência de trabalho em SAP;
- Responsabilidade, iniciativa, proatividade e orientação para resultados;
- Autonomia e resiliência;
- Gosto pelo trabalho em equipa;
- Disponibilidade para deslocações a Campo Maior.
