E2 Emprego e Estágios Portal de Empregos em Portugal
A CUF é uma empresa 100% portuguesa e líder na prestação de cuidados de saúde de qualidade em Portugal, que conta com experiência de mais de 75 anos e uma vasta rede de Hospitais e Clínicas CUF distribuídas pelo país.
Tem orgulho na sua história e olha para o futuro com responsabilidade. Rege-se por valores como o Respeito pela Dignidade e Bem-Estar da Pessoa, Desenvolvimento Humano, Competência e Inovação, que guiam uma permanente vontade de ser e fazer melhor.
A rede CUF dispõe de nove hospitais, oito clínicas e um instituto e está presente em Lisboa, Porto, Almada, Oeiras, Cascais, Sintra, Mafra, Torres Vedras, Santarém, Coimbra, Viseu, S. João da Madeira, Matosinhos
A CUF acredita que os colaboradores são um elemento determinante na concretização da sua visão. Uma adequada gestão do seu talento contribui fortemente para o futuro sustentável da empresa.
A CUF Academic Center assegura uma oferta altamente diferenciada nas áreas de Formação, Ensino, Investigação e Simulação em saúde.
Esta abordagem transversal e em permanente atualização garante aos profissionais de saúde um desenvolvimento sustentado das suas competências, com vista à melhoria contínua na prestação de cuidados de saúde.
Oferta – Administrativo | Gestão de Processos | Hospital CUF Descobertas – Lisboa
Funções
- Assegura o processo relativo aos processos de autorização de cirurgias e/ou internamentos para as Entidades para a qual for designado;
- Mantém os processos atualizados e os termos de autorização das seguradoras digitalizados;
- Interagir com as Unidades e as Entidades para obtenção da informação relevante e/ou do termo de responsabilidade para que o episódio seja corretamente faturado.
Perfil
- 12º ano de escolaridade completo ou equivalente em Portugal (obrigatório);
- Experiência em atendimento ao público em ambiente clínico/ hospitalar e/ou em funções semelhantes (obrigatório);
- Autorização de residência em Portugal, no caso de candidatos estrangeiros (obrigatório).
Oferece-se
- Contrato de trabalho direto com a CUF;
- Integração numa empresa sólida, inovadora e em crescimento;
- Formação inicial e contínua, através da Academia de Formação;
- Valorização das nossas pessoas através do crescimento e desenvolvimento profissional;
- Iniciativas de prevenção e bem-estar;
- Entidade familiarmente responsável, reconhecendo a importância da conciliação entre a vida profissional, pessoal e familiar, com oferta de benefícios nesse sentido.
