O Banco Português de Fomento é uma instituição ímpar que cria soluções inovadoras para apoiar projetos nacionais e internacionais, promovendo a sustentabilidade e o desenvolvimento económico.
Através da sua atividade, é um parceiro de confiança, que incentiva a capacidade empreendedora, o investimento, a competitividade e a criação de emprego. A sua visão é contribuir para um Portugal competitivo, inspirados num futuro mais inovador e sustentável.
O Banco Português de Fomento tem como missão apoiar o desenvolvimento económico e social de Portugal, através da criação e disponibilização de soluções inovadoras, competitivas e adequadas às necessidades e desafios do ecossistema empresarial, potenciando a capacidade empreendedora, o investimento e a criação de emprego, e promovendo a sustentabilidade e a coesão económica, social e territorial do país.
O BPF cria soluções para a competitividade e inovação, que promovem a sustentabilidade e o desenvolvimento económico-social do país. A atividade do Banco Português de Fomento visa cinco áreas-chave da economia portuguesa, tal como definido nos seus estatutos: Financiamento a PME, Projetos de Inovação, Green Finance, Impacto Social e Infraestrutura.
Na sequência dos impactos da pandemia de COVID-19 nas economias europeias, o Conselho Europeu criou o Next Generation EU, um instrumento de recuperação, a partir do qual se desenvolve o Mecanismo de Recuperação e Resiliência, onde se enquadra o Plano de Recuperação e Resiliência (PRR), no valor de 16,6 mil milhões de EUR a desembolsar pela EU, com um período de execução até 2026.
Ao abrigo do PRR, foi atribuído ao Banco Português de Fomento um importante papel, designadamente, na estruturação e distribuição de soluções de capital e quase capital, no montante global de 1.425 milhões de euros, previstos na Componente C5 | Capitalização e Inovação Empresarial.
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Responsabilidades
- Assegurar a existência e o bom funcionamento do programa de Governo de Dados;
- Definição da visão e estratégia de dados para toda a organização, identificando os benefícios nas vertentes regulatória e de oportunidades de negócio;
- Materializar essa visão estratégica, definindo o nível de maturidade atual, identificando estágios intermédios necessários e propondo as iniciativas para evoluir em direção ao objetivo de maturidade desejado, podendo identificar e mobilizar os recursos financeiros e humanos necessários para a operacionalização das iniciativas planeadas;
- Assegurando uma visão holística da organização, será responsável por:
- definir métricas para avaliar o desempenho do modelo de Governo de Dados;
- monitorizar a cobertura e completude do modelo;
- avaliar e decidir sobre os indicadores e métricas propostos;
- motivar e mobilizar os vários perfis definidos pelo modelo;
- participar nas decisões, desenho e operacionalização das iniciativas com impacto em dados.
- Desempenhar um papel relevante na promoção de mudanças culturais e organizacionais para criar e manter capacidades orientadas por dados;
- Monitorizar e reportar as iniciativas do programa de Governo de Dados a nível executivo, recolhendo feedback dos diferentes stakeholders com o objetivo de melhorar o modelo de Governo de Dados.
Perfil
- Formação académica relevante para a função;
- Comprovada experiência na área de Governo de Dados;
- Elevada capacidade de comunicação e liderança.