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O Banco de Portugal é o banco central da República Portuguesa e o regulador e supervisor dos bancos. O Banco tem duas missões essenciais: a manutenção da estabilidade dos preços e a promoção da estabilidade do sistema financeiro.
De acordo com a sua Lei Orgânica, o Banco é uma pessoa coletiva de direito público, dotada de autonomia administrativa e financeira e de património próprio.
São órgãos do Banco o Governador, o Conselho de Administração, o Conselho de Auditoria e o Conselho Consultivo. O Banco rege-se por um código de conduta.
Com sede em Lisboa, o Banco de Portugal possui uma Filial no Porto, diversas agências no Continente e duas delegações regionais (Madeira e Açores).
O Banco de Portugal integra, desde o seu início, em 1998, o Sistema Europeu de Bancos Centrais (SEBC) – constituído pelo Banco Central Europeu (BCE) e pelos bancos centrais nacionais da União Europeia (UE).
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Principais responsabilidades
- Manter o sistema de gestão documental do Banco;
- Gerir a documentação de arquivo em suporte físico e assegurar a receção e a guarda da documentação, a gestão dos depósitos e o expurgo de documentação em final de prazo de guarda;
- Apoiar tecnicamente os departamentos na gestão documental e na utilização do sistema de gestão documental;
- Avaliar, selecionar e organizar documentação para o arquivo histórico;
- Conservar a documentação de arquivo histórico;
- Divulgar a documentação de arquivo histórico;
- Incentivar a investigação baseada no acervo histórico do Banco;
- Gerir o plano de classificação documental e coordenar a atribuição de prazos de guarda.
Perfil
- Licenciatura pré‐Bolonha ou licenciatura pós‐Bolonha com parte escolar de mestrado concluída;
- Curso de especialização, pós-graduação ou mestrado em Ciências Documentais, Ciências da Documentação e Informação, Ciência da Informação ou áreas conexas, com formação em arquivística;
- Experiência profissional de, pelo menos, três anos na área de gestão documental;
- Capacidade de análise de informação complexa e sentido crítico;
- Espírito de iniciativa e capacidade de planeamento e de organização do trabalho;
- Elevado sentido de responsabilidade e rigor;
- Facilidade de comunicação, de relacionamento interpessoal e de desenvolvimento de trabalho em equipa;
- Domínio da língua inglesa (oral e escrito);
- Conhecimentos de informática na ótica do utilizador.
